Jakarta, 28 Mei 2025 — Telin kembali menghadirkan acara tahunan bertajuk COCA May 2025: #UnitedInEmpowerment, sebuah inisiatif untuk mendukung pengembangan perempuan Teliners melalui peningkatan keterampilan dan pengetahuan. Acara ini diselenggarakan pada pukul 13.00–17.00 WIB di Andromeda dan Nexus, Telkom Landmark Tower (TLT), lantai 16.
Acara diawali dengan sambutan hangat dari CFRMO, Bapak Doni Andriansyah, yang mengucapkan selamat atas terselenggaranya COCA May 2025: #UnitedInEmpowHer. Dalam sambutannya, beliau menyampaikan bahwa sesi-sesi dalam acara ini sangat menarik, “dari sesi acara juga menarik hari ini dengan tema “United in Empowerment’, lalu ada perfumery workshop juga. Yang membuat semangat mengikuti acaranya. Bahwa kita membuat tempat kerja menjadi relevan, tidak membedakan entah itu gender, atau asal. Intinya kita ingin membuat tempat kerja kita lebih productive, jd lebih banyak pemikiran dan insight. Serta, pemikiran objectivenya Telin memiliki pemikiran yang lebih berwarna.” ujar beliau.
Setelah sesi pembuka, acara dilanjutkan dengan photo session dan sesi diskusi inspiratif bersama perwakilan team Committe, yaitu Aulia Chamdun selaku Lead Committee, Arsila Chairunisa selaku Co-Lead Committee, dan Mira Permata selaku Secretary
Pada kesempatan ini, mereka memperkenalkan struktur komite TelinEmpowHer yang dibentuk pada Desember 2023, yang terdiri dari Steering Committee, tim per-kuartal (Q1–Q4), dan didukung oleh tim Human Capital. Mereka juga membagikan program-program yang telah dilaksanakan sejak tahun 2024 dan rencana program yang akan berjalan sepanjang tahun 2025.
“Beyond knowledge, we encourage growth. Kami percaya bahwa program-program ini bukan hanya berdampak pada karier, tetapi juga pada kehidupan pribadi para Teliners,” ujar Mira. Ia juga menambahkan bahwa program-program seperti BWOB (Be Women on Board) membuka peluang bagi perempuan untuk mengalami langsung peran sebagai pemimpin. “Tidak semua perusahaan memberikan kesempatan seperti ini. Banyak yang ingin ikut, namun masih merasa kurang percaya diri. Maka dari itu, kami hadir untuk mendorong, menginspirasi, dan membuka peluang sebesar-besarnya,” tegas Mira.
Milestone program di tahun 2025 dititikberatkan pada level-up program. Program-program yang dirancang akan lebih bertaraf global dan membuka lebih banyak ruang bagi perempuan Telin untuk menunjukkan kompetensi, berbagi pengetahuan, serta mengembangkan kariernya.
Aulia menambahkan, “Kami berharap komitmen kuat Manajemen dan semangat yang Committee miliki juga dirasakan oleh seluruh perempuan Telin. Kami ingin tumbuh bersama, naik level bersama. Kami juga selalu meminta feedback di setiap akhir program agar bisa terus berkembang dan memberikan dampak nyata.”. Aulia melanjutkan, “Banyak pelajaran yang kami dapatkan selama implementasi program EmpowHer di Telin. Kami berharap rekan-rekan Teliners, terutama perempuan, ikut terinspirasi dan antusias mengikuti program-program EmpowHer. Karena program ini dari kita, untuk kita. Feedback Teliners sangat berarti dan baik Management maupun Komite berharap perempuan Telin terus berkembang dan memberikan kontribusi besar bagi perusahaan ini.”
Setelah sesi bincang-bincang, dilakukan photo bersama dengan Komite dan para Teliners. Kemudian acara dilanjutkan dengan sesi pengumuman Winner pre-event Photo Showcase dengan tema “Who inspire you?”, yang menampilkan para kandidat dan mengumumkan pemenang. Suasana semakin meriah dengan adanya quiz interaktif seputar acara, yang disambut antusias oleh para peserta.
Selanjutnya, peserta mengikuti sesi workshop parfum, di mana mereka dibagi ke dalam kelompok untuk menciptakan parfum pilihan mereka. Workshop ini dipandu oleh para perfumer profesional yang juga menjelaskan sejarah parfum, jenis-jenis aroma, serta memberikan sesi tanya jawab yang edukatif dan interaktif.
Sebagai penutup, acara diakhiri dengan sesi foto bersama seluruh peserta sebagai simbol semangat kebersamaan dan empowerment yang terus tumbuh di lingkungan Telin.